為什麼要分立各種部門、分工各種工作呢?是不是因為隨著公司擴大規模,根據業務內容劃分部門,可對各種業務專業處理或加速業務效率化及技術開發的共有化?還是提升公司整體業績,究竟是何時開始「公司整體的業績」變成了「各部門間的利益」呢?
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