如果被其他部門指手畫腳,可能會降低團隊士氣。所以我會換個請求進入會議室的說法,「請讓我觀摩一下」、「請讓我作為製作節目的參考」、「請讓我學習一下」,也就是先給足對方面子。我不會叫大家一定要這麼做,不過,透過這種堅持的累積,就能讓團隊的成果逐漸成為一個品牌。
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